Gereksinimler

🔧 Görevler:

• Tasarruf kasasının faaliyetlerinin Kırgızistan Cumhuriyeti mevzuatı, bankanın iç politika ve prosedürleri ile Yönetim Kurulu kararları doğrultusunda yönetilmesi;
• Tasarruf kasasının faaliyetlerine ilişkin raporların zamanında sunulması, Yönetim Kurulu’nun önemli konular hakkında bilgilendirilmesi ve gerekli danışmaların alınması;
• Kredi portföyünün kalitesinin ve müşterilerin ödeme gücünün kontrol edilmesi, ayrıca belirlenen bütçe hedeflerinin yerine getirilmesi;
• Tasarruf kasası çalışanları arasında görevlerin etkin şekilde dağıtılması ve işlevsel görev yedekliliğinin sağlanması;
• Başarılı çalışanların ödüllendirilmesine ilişkin banka yönetimine öneriler hazırlanması;
• Tasarruf kasasının verimliliğinin yönetilmesi ve minimum risk ile maksimum kârlılığın sağlanması.

✅Aranan Nitelikler:

• Tercihen ekonomi ve finans alanında yükseköğrenim diploması;
• Bankacılık sektöründe en az 5 yıl iş deneyimi;
• Bireysel ve KOBİ müşterilerine hizmet ve kredilendirme alanında deneyim;
• Müşteri ihtiyaçlarını belirleme, satış tekniklerini uygulama ve müşteri ilişkilerini yönetme, ayrıca çatışma durumlarını çözme becerisi;
• Bankacılık ürün ve hizmetlerini satış ve tanıtım becerileri;
• Finans ve bankacılık sektörü ile ekonomi ve yönetim temelleri hakkında bilgi sahibi olmak;
• İngilizce bilgisi avantaj sağlayacaktır;
• Kırgızistan Cumhuriyeti mevzuatı ve bankacılık faaliyetlerini düzenleyen Kırgızistan Cumhuriyeti Merkez Bankası düzenlemeleri hakkında bilgi sahibi olmak;
• Bilgisayar ve MS Office programlarını iyi derecede kullanabilmek (Word, Excel, Outlook).